jobid=A.0.1247
Wat ga jedoen?
Als (senior) Manager Audit & Assurance bij CROPben je medeverantwoordelijk voor het gehele Assurance traject. Ditis vanaf het eerste contact met de klant tot en met de evaluatie.Je hebt een leidinggevende rol in diverse projecten en je coacht dejunior collega’s. Ons klantenpakket is divers en bestaat uit zowelnationale als regionale klanten van diverse omvang uit de middenmarkt. Je beschikt over een brede interesse en je kunt inspelen opde behoeftes van onze diverse type klanten. Je komt te werken ineen informele omgeving waar zelfontplooiing, werkplezier encarrièrekansen centraal staan. Je gaat onderdeel uitmaken van eenenthousiast team en je standplaats wordt afgestemd op jewoonplaats. Want bij CROP vinden wij een goede balans tussen werken vrije tijd belangrijk.
Wat CROP joubiedt
- Een goed salaris voor jouwtoegevoegde waarde
- Goede werk-privé balans dooronze tijd-voor-tijd regeling, flexibele werktijden, parttimemogelijkheden en 29vakantiedagen
- Thuiswerkregeling inclusiefthuiswerkvoorzieningen
- Focus op vakinhoudelijkeen persoonlijke ontwikkeling door een goede onboarding, training onthe job, een ruime studieregeling, de jaarlijkse CROParade en onzeCROP academy
- Laptop en smartphone ook voorprivé gebruik
- Leaseauto, mobiliteitsregeling offiscaal voordeligefietsleaseregeling
- Premievrijbasispensioen
- Aandacht voor rustmomententijdens het werk met stoelmassage en diverse games op dekantoren
Hoe ishet om te werken bij CROP?
Bij CROP accountants &adviseurs zeggen we niet voor niets: de mensen maken CROP. We doenalles om ondernemers vooruit te helpen. De persoonlijke aandachtvoor hen, hebben we ook voor elkaar. Er is geen onderlingecompetitie, maar een goede, fijne sfeer waarin we elkaar helpen eninspireren. Goede begeleiding en ruimte voor persoonlijkeontwikkeling, zijn binnen ons bedrijf vanzelfsprekendheden. Samenwerken we zo aan groei: van onze klanten en van ons eigenteam.
Maar er is natuurlijk meer in het leven dan alleenwerken. Daarom organiseren we regelmatig city- en skitrips,barbecues en borrels. Ook zorgen we voor sportuitjes (als je wil,en soms zelfs als je durft!), een Sinterklaasfeest, een kerstdineren een nieuwjaarsbijeenkomst. De meeste activiteiten vinden perlocatie plaats, maar we zorgen natuurlijk ook voor voldoende(informele) bijeenkomsten met de hele organisatie. Op die maniervorm je echt één team met je collega’s, ongeacht waar julliewerken.
Solliciteren of meer informatie?
Ben jeenthousiast geworden, dan komen we graag met je in gesprek! Neemtelefonisch of via WhatsApp contact op met onze recruiters JetskeHoyng-Ruiterof Iris LuteijnWe leggen met veel plezier uit wie wezijn, hoe we werken en wat we voor jou kunnen betekenen. Jouwwensen vinden we belangrijk.
De idealenieuwe CROP collega
- Heeft de studie RAafgerond
- Beschikt over meer dan 10 jaarrelevante werkervaring, idealiter bij eenMKB-kantoor
- Is klantgericht, een teamplayer enbeschikt over sterke communicatievevaardigheden
- Is geïnteresseerd in vaktechnischeonderwerpen
- Beschikt over uitstekendeanalytische vaardigheden
- Heeft ervaring met hetcoachen van juniorcollega’s
Goed omte weten: Ook als je niet volledig aan dit profiel voldoet, maarwel graag wil solliciteren, neem dan gerust contact met ons op. Dankijken we samen wat de mogelijkhedenzijn.
